산업심리학1 산업심리학: 리더십과 직무 만족, 개인과 조직의 상생, 조직문화 산업심리학 : 리더십과 직무만족, 개인과 조직의 상생, 조직문화 산업심리학은 조직 내에서 인간의 행동과 마음을 이해하고 개선하는 학문입니다. 이를 통해 조직의 생산성과 직원의 만족도를 높이며, 조직 문화와 리더십을 발전시킬 수 있습니다. 이번 포스팅에서는 산업심리학의 중요한 주제들인 직장 성과, 리더십 및 관리자 행동, 직업 선택 및 적응, 그리고 조직문화와 변화 관리에 대해 알아보도록 하겠습니다. 산업심리학 관점의 직무 만족과 직장 성과 직무 만족과 직장 성과는 조직 내에서 매우 중요한 주제입니다. 직원들이 자기 직장에서 얼마나 만족하는지는 조직의 성과와 긍정적인 상관 관계를 가지고 있습니다. 따라서, 조직은 직원들의 만족도를 높이기 위해 다양한 전략을 도입하고 적용할 필요가 있습니다. 직무 설계와 역.. 2023. 9. 11. 이전 1 다음